最新资讯-海南人才招聘网

2012-07-17 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

作为一种社会现象，就业歧视由来已久，诸如户籍、性别、年龄、身高相貌甚至婚姻状况都可能成为应聘者被歧视的由头。而今，在就业困难的今天各种各样的另类歧视也屡屡被媒体曝光，引发众多求职者的不平与抱怨。可是“一碗难求”，面对招聘者的挑剔目光，应聘者也只能忍气吞声，盼望“禁止就业歧视”的法律早些出台。就业歧…

企业招聘广告风险案例解析

2012-07-17 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

某公司招聘李先生为中国某大区的营销总监，并与其签订了为期3年的合同，约定试用期为4个月。3个月后，公司单方面提出解除合同，原因是李先生没有达到公司的季度营销目标。为此，李先生向劳动仲裁委员会提出了申诉，仲裁的结果是公司败诉。原因是公司在招聘广告中并没有列明录用条件，而且劳动合同签订后，公司也没有明确具体的职务说明书，也没有…

公司未注册成立时签订的劳动合同…

2012-07-13 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

　2010年3月12日，李某由某公司（筹备期间）招用，从事电焊工作，工资按天计算，双方签订了员工安全生产责任书及2010年3月12日至2011年3月11日的劳动合同。2010年8月4日，公司正式注册成立。2010年11月2日，李某在上班过程中不慎受伤，后经相关部门认定为工伤五级。2011年9月，李某申请仲裁，要求公司支付工伤保险待遇及2010年3月至2010年11月期…

员工辞职未走离职程序工服押金被…

2012-07-13 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

　近日，记者接到群众反映，称入驻泰富广场的天津凌致服装有限公司(常州办事处)有克扣员工工资以及辞职后不返还押金的情况，记者对此进行了调查。　　员工：500块钱工作服押金辞职后应全额返还　　当事人李小姐去年10月份与天津凌致服装有限公司(常州办事处)签订劳动合同，当时合同上说明每月工资不低于常州最低工资标准，并缴纳五险一…

海口市劳动保障监察支队在市人社…

2012-07-04 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

市劳动保障监察支队在市人社局作风建设整治年活动上的表态发言（发言人：陈燕珠）大家好！今天，人社局在这里召开作风建设整顿年活动动员大会，全面部署和开展集中整治“慵懒散贪”问题专项工作，表明了局党组彻底整治“慵懒散贪”的信心和决心。市劳动保障监察支队作为人社系统的基层服务窗口，是党和政府为民…

省人民政府办公厅关于进一步扶持…