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【对话李宁】“李宁”也是“90后…
2010-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
体操比赛没有身体的接触，也不需要直接的对抗，每一个运动员要做的就是努力让自己更完美。李宁说他一直在把这种理念灌注到李宁公司的发展之中。 　　在李宁公司总部的董事长办公室里，李宁先生接受了《中国经济周刊》专访，“我是个太幸运的人，在我身边很多人都对我有帮助。”李宁如此淡然地解释了自己的成功，“其实，相比较过…
陈晓萍：定力
2010-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
一个喜欢穿带帽球衣和拖鞋的美国少年，生性腼腆，沉默寡言，内心深处却有着与他人交往的强烈愿望。怎么办呢？他没有去修社交课程，但却想出了一个解决方法，那就是通过电脑这个中介与朋友见面、聊天、保持联络，并通过已有的朋友结识新交。这样既可以避免真见面的局促，又可以“见”到对方，可谓两全其美。为了实现这个愿望，他用35美…
从刘备收黄忠看如何沟通赞美人
2010-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
在新版《三国》里，当关羽收复了长沙，刘备进驻长沙后在诸葛亮的组织下对以前的人员进行了一次清查。当问到黄将军在哪里的时候，关羽说黄将军身体不适没有来迎接。刘备说那先不要打搅他，等他好点再去拜访，而诸葛亮则主张刘备立即去探望黄忠。 　　刘备见到黄忠的时候，黄忠正在练习射箭，其实并不是在练习，而是在发泄心中的不满。刘备见到黄…
于西蔓：理性的感觉者
2010-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
也许因为自己从事的是时尚行业，在西蔓色彩这家十余年的企业里，领头人于西蔓总是在创造理性和感性的平衡，“外柔内刚”也成为她最认可的领导力表达方式。 　　在一些企业家聚会上，于西蔓依然会在客套的寒暄中，感受到歧视的目光，甚至有些领袖型管理者直言不讳的发问，你们是作美容美发吗？靠什么活下来，竟然可以在东方广场（北京…
十二五规划之集团人力资源管控
2010-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
在集团的管控体系中，战略管控居领导地位，是集团管控的最高层次；而人力资源管控，连同财务管控，作为不可或缺的重要支柱系，配合战略管控以实现集团的整体战略目标。 　　集团对人力资源管理的主要任务不是去发现人才，而是通过人力资源制度体系的完善去建立一个可以出人才的机制，并维持这个机制健康持久的运行。人力资源管控作为集团管控体…
将竞聘思想注入绩效考核
2010-08-05 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
“人事无小事”。凡是跟人有关的政策、制度，从设计到推行，都要慎之又慎，稍有不慎，就可能出乱子。从实践效果看，不同的人事政策、制度也有难易之分：竞聘作为人才选拔的一种手段，效果之好，是人力资源实践之最——时间短，满意度高，搞起来有声有色；与之相比，绩效考核堪称人力资源实践第一难题——要么一筹…
年轻人正逃离北上广 称外地人大城…
2010-07-29 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
　在北京、上海、广州等一线城市打拼数年后，不少年轻人重新选择到二、三线城市发展，被舆论称为“逃离北上广”。这个群体虽然还不算庞大，但和多年来人才流动的潮流“奔向北上广”形成鲜明对比。 　　无论是“逃离”，还是“奔向”，都仅仅是年轻人的选择吗？这些现象的背后到底有哪些经济、社会因素…
新入职场　如何摆脱“老鸟”牵制…
2010-07-27 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
又是“流火”7月，新鲜出炉的大学毕业生们，带着激情与对未来无法把控的惶恐纷纷扎进职场洪流。大部分有所准备的人手上都捧过《穿Prada的女王》、《杜拉拉升职记》，研究过《潜伏》，试图通过这些降低初入职场之痛。可适应不了工作环境，被职场老人排斥、刁难，难以融入同事圈……这些问题，还是免不了让新人呛水。新主管…
热点观察:读研究竟值不值 就业到…
2010-07-22 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
学校下了最后的通牒：毕业生必须在7月初全部离校。云南某高校女硕士生陈婕慌乱之中，只好收拾行李去朋友家蹭住。接下来还有一堆事儿要忙：找工作、找房子、找男友…… “我都有些后悔自己当初读了研。”同陈婕一样，在经历毕业找工作的磕磕绊绊之后，不少硕士生不由大发感慨，直呼“读研不值”。尽管当初读研…
职场新人必看：看行业穿衣服 端庄…
2010-07-19 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理
对于刚毕业的学生而言，进入社会职场首件必须花上一笔资金的动作，便是选购合适的职场服装以应付面试以及日后工作时穿著；尤其是面试这个关键性时刻，合宜端庄的形象更是疏忽不得。 　　现在的年轻人个个都很有想法与风格，在造型上多得是不雷同与他人的时髦一族；不过，校园与职场是两个南辕北辙的地方，职场最需要表现给上司、同事以及客户…
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