欢迎登录海南人才招聘网!
求职者登录
|
企业登录
或
免费注册
网站首页
|
手机访问
|
保存到桌面
首 页
找工作
招人才
HR工具箱
职场资讯
招考公告
海南招聘会
职业培训
校园招聘
酒店招聘
军人专栏
最新资讯
海南人才网站群
求职天地
委托招聘
南国家政
劳务派遣
政策专栏
海南省就业局
网站首页
>
职场资讯
>
求职天地
>
简历指南
制作简历有九大禁忌
2009-12-29 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
在你寄出的简历之前,用“九不”标准来检查一下你的简历。 1、简历的修饰。不要因为省钱而去使用低廉质粗的纸张。检查一下是否有排版、语法错误,甚至水、咖啡渍。在使用文字处理软件时,使用拼写检查项并请你的朋友来检查你可能忽略的错误。 2、字符大小。如果你需要用两页纸来完成简历,请清楚、完整地把你的经历和取…
弱势求职者一样写出好简历
2009-12-29 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
在职场上,各方面条件好的人往往会被多家用人单位相中,轻而易举地得到满意的工作岗位。然而,对于那些自身求职条件有欠缺的弱势求职者来说,往往是递交了应聘材料之后便石沉大海,再无下文,连一次参加面试的机会都没有。 一般来讲,职场上的劣势主要是指:频繁跳槽或更换行业、毕业生初出校门、工作经验太少、没有学位或学历太低等。毫无…
简历内容填写学问大
2009-12-29 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
在填写简历时,针对工作内容这一项该如何填写,这是困扰很多求职者的一个问题。职场专家表示,工作内容这一项一般都是企业比较重视的,不妨把握以下几个原则: 第一,用“点句”来表达,简单明了,避免用大段文字来陈述工作经历。 第二,以往在同一企业所取得的成绩,应遵守“重要优先”的原则,不必非要按照时间…
陈词滥调会让你的简历减分
2009-12-29 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
2009年的就业市场与以往有很大区别,其中变化最大的是如何写一份有说服力的简历。几年前,你只要在网上随便搜搜,就能抓到一大把“样板词”来打造简历。每个人都用差不多的词语,大家都觉得“把这些词填进简历准没错”。 事实上,形势已发生了巨变,如今乏味的陈词滥调会给你贴上“缺乏创造力”和“词穷…
突出个人亮点的简历
2009-12-29 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
找工作看似是一件很被动的事情,投简历、面试、听通知,企业录用不录用是企业说了算,我们没有主动权。但从以下几个方面注意细节,依然可以主动出击,让你成竹在胸,变被动为主动。 简历的个性 找工作离不开一份简历,简历一定要“简”,突出个人优势,秀出亮点。应届毕业生因为没有工作经历,严格地说并不是简历,而是个人…
给大学生简历支招
2009-12-29 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
大学生个人简历怎么写,如何写好大学生个人简历 大学生100份大学生个人简历只有10份符合要求 设计精美的个人简历就能引起伯乐注意吗 态度谦虚都会让用人单位产生好感吗 大学生个人简历上能不能写上对薪水的要求 新一轮“就业潮”又将涌来。时下,2001年的毕业生们已经开始着手准备大学生个人简历了。投递简历…
优劣简历比一比
2009-12-29 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
越来越多的人事经理和职业顾问在建议:简历制作要“内容为王”,切忌在形式上花太多的功夫。赫敦职业咨询的张建勤女士说,作为进入面试的“敲门砖”,合乎规范的简历格式是值得我们借鉴的。 低分简历“五宗罪” 1、忌千人一面。字体一样、字号一样,连需要填写的项目也一样,没有求职者自己发挥的空间,…
简历中能删的就别留着
2009-12-29 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
对于上班族和大学生而言,“简历”是一个再熟悉不过的名词,几乎每个人都撰写过自己的简历,作为敲门砖,帮助获得工作:全职的、兼职的……然而对于简历的撰写,并非每个人都熟悉。何出此言呢?由于工作的原因,我阅读过很多简历,它们各式各样,应有尽有。为数不少的一部分很外行,招聘人员将忽略这部分简历,或许他们很…
简历写作的5P’s组合
2009-12-29 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
现在让我们来审视一个具有震撼力的简历写作的5P's组合: ■包装(PACKING) ■信息定位(POSITION OF INFORMATION) ■"重拳"或者关键信息(PUNCH OR POWER INFO) ■个性(PERSONALITY) ■职业风范(PROFESSIONALISM) 包装(PACKING) …
简历中经验填写有讲究
2009-12-29 / 作者:佚名 / 来源:海南人才网整理
在填写简历时,针对工作内容这一项该如何填写,这是困扰很多求职者的一个问题。职场专家表示,工作内容这一项一般都是企业比较重视的,不妨把握以下几个原则: 第一,用“点句”来表达,简单明了,避免用大段文字来陈述工作经历。 第二,以往在同一企业所取得的成绩,应遵守“重要优先”的原则,不必非要按照时间…
首页
上一页
168
169
170
171
172
下一页
最后一页
薪资查询
职场讲坛
劳动法苑
趣味试题
面试宝典
简历指南
普通资讯
海南埃菲科技有限公司
海南伍子醉科技发展有限公司
海口蓝功节能厨具设备工程有限公
海南润达方瑞贸易咨询有限公司
海南自由贸易港健康医学研究院
头条资讯
海南埃菲科技有限公司
海南伍子醉科技发展有限公司
海口蓝功节能厨具设备工程有限公
海南润达方瑞贸易咨询有限公司
海南自由贸易港健康医学研究院
手机APP
企业微信