海南人才招聘网

2010-10-11 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

我们经常会见到求职者在个人简历中把一些重要的信息写得比较模糊或者故意使其误导读者，甚至有些求职者请别人或一些代理机构帮他们写个人简历，对简历进行各种精品的包装。同样，求职者在面试过程中也存在作假行为，现在市面上有许多关于求职、应聘方面的书籍，指导求职者如何巧妙应对招聘方提出的问题。在心理测验和笔试测验中也有不同程度的作…

企业需要何种员工？

2010-09-21 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

首先要做到以人为本树和谐。在思想政治工作实践中坚持以人为本，就是要从企业员工的根本利益出发，尊重员工的人格、保障员工的权利、维护员工的权益。一方面要关注员工的思想动态。思想是行动的指南，思想不是静止的，而是随着时代的发展而改变的，因而思想政治工作者要紧跟时代发展的节奏，围绕提高人的素质、促进人的全面发展的目标，牢固树立…

谈谈企业如何留住新员工

2010-08-13 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

　工作若成为乐趣，人生就是乐园；　　工作若被迫成为义务，人生就是地狱！　　德国大作家——歌德　　老板或者是企业要做的其实只有三件事情：1、制订符合时代发展的战略目标；2、建立一个有生命力和创造力的组织，实行良性可持续发展；3、从上至下的严格的执行能力。下面我们从深层次分析，从根本上认识新员工流失的原因，并明…

实习招聘五种全新方式

2010-08-12 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

　暑期到了，大学生们又开始了紧张的寻找实习的历程。对于不少的大学生来说，现在寻找实习的方式还是传统的熟人介绍，或者自己上网去盲目地投递简历。　　而不少的公司，却已经在逐渐拓展新的招聘实习生的方式，力图用多种方式招聘到更多适合自己公司的实习生。那么，新兴的实习招聘方式有哪些？而大学生在寻找暑期实习的时候要注意些什么？实…

招聘纷扰与解惑

2010-08-11 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

　经常听到职场人士说招聘员工很头痛，招聘到好的员工是件困难的事情，招聘到优秀的员工更是难上加难。可是究其原因，发现出在其自身的原因居多，比如没有一个可以执行的标准，面试官一塌糊涂的感性判断等等。　　下文试从公司层面进行一一检讨。　　很多公司的招聘人员，虽然都是人力资源的从业者，但是留给我的印象，训练有素的相当欠缺，…

招聘纷扰与解惑

2010-08-11 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

　经常听到职场人士说招聘员工很头痛，招聘到好的员工是件困难的事情，招聘到优秀的员工更是难上加难。可是究其原因，发现出在其自身的原因居多，比如没有一个可以执行的标准，面试官一塌糊涂的感性判断等等。　　下文试从公司层面进行一一检讨。　　很多公司的招聘人员，虽然都是人力资源的从业者，但是留给我的印象，训练有素的相当欠缺，…

HR如何做好电话面试

2010-08-02 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

通过电话和陌生人交谈让人很焦躁不安，特别是电话面试时，双方的声音还要比较大，而且清晰，这让人更加的头大。其实，求职者普遍也不喜欢电话面试的方式。伯乐在线曾经向大学生做过一次关于面试方式的调查，结果显示相对于面对面的面试方式，仅仅只有1%的大学生愿意选择电话面试。　　可是，有时候电话面试又不可避免。比如说，求职者在外地，…

从刘备收黄忠看如何沟通赞美人

2010-07-27 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

在新版《三国》里，当关羽收复了长沙，刘备进驻长沙后在诸葛亮的组织下对以前的人员进行了一次清查。当问到黄将军在哪里的时候，关羽说黄将军身体不适没有来迎接。刘备说那先不要打搅他，等他好点再去拜访，而诸葛亮则主张刘备立即去探望黄忠。　　刘备见到黄忠的时候，黄忠正在练习射箭，其实并不是在练习，而是在发泄心中的不满。刘备见到黄…

猎头公司寻猎人才最关心的三个问…

2010-07-27 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

第一是态度：为什么去这家公司　　猎头顾问会通过各种渠道了解你离职的真正原因，还会了解这个企业真正吸引你的原因。　　第二是能力：上一家公司的表现最重要　　猎头顾问会通过背景调查的方式获得这些信息，比如咨询你的同事看你工作表现，询问你的领导对你的工作是否满意等，有时还会打电话问你的竞争对手对你的评价。我所熟知的猎头公…

招募人才时应注意的关键点

2010-07-22 / 作者：佚名 / 来源：海南人才网整理

高管研究机构LLC日前针对CEO和人力资源总监免费发布了一些关于非传统的人才获取技术的小贴士。　　小贴士的作者蒂姆-麦金太尔（Tim McIntyre）曾经在过去20多年内帮助过超过100家顶尖公司建立其人才团队。“在帮助企业建立他们的领导者团队的课程中，我总结出一些决定企业人才获取方面成败的关键要素。” 　　在蒂姆看来，…