海南人才招聘网

2006-02-07 / 作者：admin / 来源：

整体薪酬回报方案随着经济全球化的进一步成形，为了应对愈发激烈的商业竞争，各公司为了保持自身人力资源的竞争优势，针对员工报酬结构的优化和改良也由浅尝辄止至深入本质地迅速展开。人们以前所熟悉地整体薪酬（Total Compensation）逐渐被整体薪酬回报（Total Rewards）地概念所取代。整体薪酬回报方案（Total Rewards）更深…

HR经理如何使绩效管理落到实处…

2006-02-07 / 作者：admin / 来源：

绩效管理是人力资源管理的核心，在人力资源管理中起着举足轻重的作用，被管理专家喻为管理者梦寐以求的圣杯，这一点已毋庸质疑，HR经理都能认识到这一点。关键问题是，HR经理如何向总经理、直线经理和员工传达绩效管理的理念，如何使自己的绩效管理方案得到上至企业管理高层下到普通员工接受，使绩效管理体系真正地落到实处，收到实效，这才…

期望值“缩水” 研究生就业压力显…

2006-02-07 / 作者：admin / 来源：

以往被用人单位争抢的研究生，如今却感受到就业市场的凉意，职位层次的降低，待遇水平的下降，让越来越多的研究生感到了就业压力，这些“皇帝的女儿”如今也开始为寻个好婆家而发愁了。　　高学历失宠　　我省一家大医院过去招聘主要面向本科生，而今年已提升到研究生层次，即使如此，2个招聘岗位还引来了18个硕士生、5个博士生报名，竞争激烈…

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