公司简介
河南隆祥集团前身由新乡市药材公司、新乡市医药采购供应站、新乡市药材采购供应站、新乡市化玻站等国企组成，经改制后为“河南隆祥集团”，现有员工1200余人，各类专业技术人员400余人，党员近200人，离休、军转干部近30人。公司经营范围涉及医药批发零售、健康咨询服务、康复医疗、养老、酒业、房地产、物业等多个行业领域。
集团旗下养老体系坚持以服务终端为主线，基本建成了以医疗保健、娱乐文化、健康养生为中心的完整医养产业链。已经建成的“新乡隆祥康复医院”、“隆祥华恩城居家养老服务中心”康养项目，将成为豫北地区康复、医疗、养老、物流、配送为一体的大型综合性康复、养老服务基地。
安装工程师
薪资：8-12k
职位描述：
1、负责项目的安装、验收、维护等工作，确保施工符合图纸要求，规范要求，满足合同要求；
2、负责工艺、设备安装部分与设计院、施工单位、监理公司、相关专业验收部门的协调工作；
3、审核施工单位编制的材料及设备进场计划，并跟踪、督促计划的执行；
4、对项目现场工程质量管理、进度控制、安全安装、安装管理等具体工作负责。
任职资格：
1、本科及以上学历土木、机械、电气、工程管理相关专业；
2、3年以上现场安装、项目管理工作经验；
3、熟悉设备选型、设备安装工艺、了解项目建设流程；
4、熟悉安装施工流程、施工图纸、技术标准及验收标准要求，熟练使用CAD软件。
土建预算
薪资：8-15k
岗位职责：
1.负责项目初期估算、施工图预算；
2.负责工程项目投标预算、结算、造价、标书制作，进行日常成本测算，项目预决算、审计等；
3.负责工程量计算、审核；
4.能够看懂图纸，能用广联达、新点软件标志投标预算。
任职资格：
1.建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历；
2.有工作经验者优先;有造价师证、建造师证优先考虑；
3.熟悉定额，能够熟练使用广联达等预算软件；
4.了解预算造价相关规定和政策；
5.善于撰写投标文件；
6.工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守；
7.卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。
设计部经理
薪资：10-15k
岗位职责：
1、负责与设计单位及合作单位设计口对接，进行具体项目的规划方案设计和施工图纸等的审核管理工作，落实过程进度，确保图纸质量及总体设计进度;并能针对建筑设计风格、动线规划等提出合理化建议；
2、提供施工技术支持，对施工过程中出现的图纸问题及时提供专业的技术支持，参与组织设计变更，确保施工中问题得到及时有效地解决；
3、参与工程验收，并对设计管理的问题与经验进行总结，完成设计后评价；
4、负责项目设计图纸、文件的收发跟踪及落实项目的各项设计付款、设计合同报审、设计评审会议的准备和记录工作；
5、负责协调与项目相关的设计部门顺利有效的沟通，定期分析存在的问题，及时采取措施，确保项目顺利执行。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，建筑设计相关专业；
2、熟练操作Word、Excel、AotoCAD、天正、看图软件READER、Photoshop、Project等办公和设计软件，良好的专业及制图功底，精通本专业相关设计规范；
3、5年及以上知名设计院或房地产公司设计工作经验，具备相关职称者优先；
4、具备良好的理解、沟通、协调能力，具备良好的学习能力、适应能力、执行能力，有大局观念，有责任感。
人事行政主管
薪资：5-8k
岗位职责:
1. 负责日常行政人事工作，包括文件管理、资料整理及人事相关事务；
2. 协助上级完成各项行政人事任务，确保办公室运作顺畅；
3. 参与团队建设活动，提升团队协作效率。
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力，能够有效地与团队成员和客户进行交流；
2. 能够独立完成任务，同时具备良好的时间管理能力；
3. 具有较强的学习能力，能够适应新环境和新任务。
行政司机
薪资：4-6k
岗位职责：
1、负责集团公司领导出行用车，根据工作需要随时准备出车，随行照顾领导需求；
2、原则性较强，不得随意传播领导交谈内容，领导外出行踪及安排事宜严格保密；
3、加强车辆保养，定期检查车况，保持车辆清洁卫生和正常运行；
4、遵守交通规划，保证行车安全，严防交通事故；
5、服从调试，不得擅离职守，不私自开车外出；
6、完成领导交办的其它工作，协助办理其他事务。
任职要求：
1、注重仪容仪表，熟悉商务礼仪，踏实有责任心，原则性较强；
2、5年以上驾龄，具备专业的驾驶技巧和车辆相关的知识及相关法律法规，具备基本车辆故障判断能力；
3、退伍军人或有领导司机工作经验者优先；
4、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。
安全员
薪资：6-9k
岗位职责:
1、参与制定施工项目安全生产管理目标计划，建立安全生产责任制度；
2、参与开工前安全条件检查；
3、参与施工机械、临时用电、消防设施的安全检查；
4、负责防护用品和劳保用品的符合性审查；
5、负责作业人员的安全教育培训和特种作业人员资格审查；
6、参与编制危险性较大的分部、分项工程专项施工方案和施工安全技术交底；
7、负责施工作业安全及消防安全的检查和危险源的识别，对违章作业和安全隐患进行处置；
8、参与施工现场环境监督管理；
9、参与制定施工现场安全事故应急救援预案，组织安全事故应急救援演练，参与组织安全事故救援，参与安全事故的调查、分析；
10、负责安全生产的记录、安全资料的编制，负责汇总、整理、移交安全资料。
任职资格:
1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业，具有二级建造师资格证书，安全员证；
2、5年以上建筑高层和装饰装修施工现场安全管理工作经验；
3、熟悉国家各项安全生产法律法规，具备与岗位所需的相关专业知识；
4、熟悉现场安全生产工作流程，安全操作规范和安全管理程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正。
资料员
薪资：6-9k
岗位职责：
1.工程资料管理：负责项目日常的工程管理交底、过程监管和指导、整编验收、监督移交工作；负责项目工程技术资料的形成、收集、整理、汇总、成册、验收、归档等工作；负责项目部有关仪器、计量器具、制图工具的管理工作；
2.文件资料管理：负责部门技术资料管理的编目建档、上报竣工资料验收和移交工作；负责文件和资料的接收、登记、标识、复制、发放、保管等工作；负责技术资料分类、整理、过期资料处理及各种会议纪要；
3.技术规范管理：收集和更新各类技术规范，及时进行宣贯；负责技术规程、规范、标准的购置和编档管理，满足项目需求；
4.质量安全管理：负责项目质量记录和一体化管理体系运行情况及其有效记录的收集、审查等工作；负责收集、保存、提供有关技术质量、环境、职业健康安全管理资料；
5.协助与沟通：协助项目管理人员撰写施工组织设计、施工方案等项目管理文档；与项目技术负责人、施工人员、监理、甲方现场人员等保持沟通，确保资料准确、及时传递；
6.其他工作：完成领导安排的其他工作，如配合整理有关的工程记录归档及电子表格、文字处理工作等；
7.有送样员证件优先。
材料员
薪资：6-9k
岗位职责：
1、掌握项目的施工计划和材料设备到场计划做好物资方面的动态管理；
2、负责现场材料设备的验货收货和移交，并处理相关单据；
3、负责材料设备的催交，掌握设备材料动态；
4、核查现场材料的消耗和损耗并及时纠偏；
5、现场材料的保管方案和安全措施落实；
6、收集设备材料的相关质保资料；
7、完成项目经理下达的临时任务。
任职资格：
1、大专或以上学历，工程管理等相关专业毕业, 持有材料员证、中级职称；
2、3年及以上相关工作经验，责任心强，具有较强的沟通协调能力；
3、工作细致认真，谨慎细心，统筹计划能力较强。
采购员
薪资：6-9k
岗位职责：
1、负责拟定和完善合同管理、招标管理办法及招标工作流程；
2、组织各项工程招标工作，负责工程招标文件编制及报批；
3、依据公司实际工程进度计划和材料物资进场计划，编制项目招标采购计划，报请领导审批后组织实施；
4、参与起草、审核合同文本，参与合同谈判和会签，负责合同档案管理和保密工作；
5、负责组织工程实施过程中合同价款变更审核、报审、报批工作；
6、负责供应商的考察、市场价格咨询对比工作，做好成本控制。
岗位要求：
1、全日制专科及以上学历，专业不限；
2、掌握地产项目运作流程、招投标和供应商管理知识；
3、掌握建筑材料及设备市场行情和原材料的供应渠道；
4、了解有关工程预算软件和采购管理软件的应用；
5、良好的谈判能力、沟通能力和处理人际关系能力。
福利待遇：
以上岗位每周公休1.5天、包食宿、法定节假日、夏季高温补贴、节日福利、年终奖、五险
邮箱：
3030064232@qq.com
工作地址：
海南地区万宁礼纪镇莲花村
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