临高人才网咨询-28：严肃换届纪律 严格规范操作 严密组织实施 10镇党委换届顺利完成
今日临高讯 11月28日，临城镇党委新一届领导班子选举产生，这标志着我县10个镇党委换届圆满完成。
县委县政府认真贯彻落实中央、省委的部署要求，始终坚持严肃换届纪律、严格规范操作、严密组织实施的“三严”举措，确保换届工作健康有序开展。目前全县10个镇党委换届工作顺利完成，选举产生72名党委委员、50名纪委委员，进一步优化了镇党委班子结构，为实现“十二五”规划目标任务提供了坚强的基层组织保证，推动了基层创先争优活动深入开展。
严肃换届纪律 确保风清气正
县委县政府坚持把匡正风气、严明纪律摆在镇党委换届工作首位。加强宣传引导。印发相关文件资料。推行承诺守纪。开展党员承诺活动，县委常委集体承诺严守换届纪律，带头做到“八个不”；组织镇党政班子成员、组工干部签订《严格遵守换届纪律承诺书》。建立健全制度。从县人大、纪委、组织部等部门抽调相关人员，成立了10个镇党委换届工作督导组，实行违反换届纪律查核专办制度，做到监督关口前移，强化事前监督。
全方位监督。开通党代表选举工作举报电话热线、党员服务电话热线，认真做好电话热线和信访举报受理工作，建立举报违反换届纪律专办制度，为换届工作顺利进行提供有效保证，整个换届没有发生有关违反换届纪律的上访和举报。
严格规范操作 选出满意代表
县委县政府依照党内法规和上级有关换届文件，规范换届选举工作程序，选出了党员和群众满意的代表。规范代表构成。适当提高了基层一线代表比例，注重改善代表结构，推荐工人、农民和专业技术人员中的先进人物。规范代表条件。按照“熟悉农村基层情况、具有较强议事能力、联系党员群众能力和带头创先争优”的要求，各镇党委细化代表推荐条件，深入做好党员的思想引导工作，广泛动员党员参与推荐，确保党代表结构合理又具有广泛的群众基础。
规范操作程序。实行“两推一选”办法产生党代表，采取自下而上，自上而下，充分酝酿协商的办法，在广泛征求党员群众意见的基础上，按多于代表数30%的差额比例推选代表候选人初步人选，并在一定范围内公示7天，广泛征求党员、群众对候选人初步人选的意见，召开支委会确定代表候选人预备人选，报镇党委审查同意后，各党支部召开党员大会，按多于代表数20%差额比例确定党代表正式候选人，有选举权的党员以无记名投票方式选举产生镇党代会代表。
严密组织实施 措施有力到位
临高县成立由县委书记任组长的换届工作领导小组，印发《临高县镇级党委换届选举和领导班子配备工作的实施方案》，明确了换届工作的指导思想、基本要求和工作步骤，各镇也成立相应工作机构，切实加强换届工作的领导。建立县领导干部挂钩镇换届工作制度，抽调25名业务精干人员组成5个工作指导小组，负责镇级换届具体指导工作。
培训业务骨干。发放1000多份学习资料，举办换届工作业务培训班，各镇党委副书记、组织委员、组工干部等30多人参加培训，进一步熟悉政策和掌握程序。积极宣传引导。派发“换届纪律明白卡”卡片3000多张，以电视台、电台、报纸、手机短信、简报、专栏等多种方式，积极宣传镇级换届相关内容，有效保证了换届工作风清气正。
