必须知道的简历误区
作者:佚名 来源:海南人才网整理 日期:2011-07-15 浏览

       好的简历除了要具备要素、注意内容和形式外,还要尽量注意避免走入误区。一般来说,个人简历中必须注意避免下列情况太多:

    1、装帧很精美内容毫无新意。
  
    不少孩子在简历制作过程中花费了很多钱,原因是简历经过了专业设计,彩色打印和精美印刷的成本也不低。精美的简历的确可以让人从一堆简历中比较容易被发现,不过拿起来一看,内容不合要求,仍然会被丢一边,一起丢掉的还有一次机会和高昂的制作成本。

    2、堆积长篇累牍的空洞描述。
  
    只顾长篇描述却缺乏事实和数字支持的简历注定不会引起注意。比如写了自己的很多长处,做事认真,能吃苦耐劳,具有团队精神、创新精神,适应能力强,沟通能力强等。但却没有事实支撑也没有具体数字支持,这些空洞的词句很容易引起反感。与其写空洞的内容,不如将自己做过什么学生工作,组织什么活动,取得什么成绩,做过哪些兼职等事实和数据罗列进去。
  
    3、简历写成优美的抒情散文。
  
    简历像一篇散文或记叙文,看起来很费力,找不出重点,诗情画意的词很多,表示态度的词很多,而事实和数字很少,条理不清楚,形散神也散,想吸引人都很困难。
  
    4、大篇幅介绍学校和专业。
  
    处于较有名学校的很多学生喜欢花大量笔墨介绍学校和专业,罗列自己在大学期间学习的各种专业课,这是个误区。没有人关心学校的情况。关键的是你在学校的专业课成绩如何、拿到多少奖学金、参加了什么实践等这些关乎个人的信息。绝大多数企业在招聘中最关心的是应聘者个人的特点和能力。
   
    再补充一点:简历只是敲门砖,关键还得看行动和表现。递交简历时,与面试者简单而恰当的交谈可以增大获得面试的机会。有时候主动打电话要求面试或直接上门寻找机会也是不错的选择。不过对于注明谢绝亲自到访的公司,可千万不要贸然前去。