广东新南方集团2010校园招聘
作者:佚名 来源:广东新南方集团 日期:2009-12-17 浏览

专业 用人单位 简历投递邮箱 学历 性别 人数 岗位 其他要求
人力资源管理/企划管理/工商管理 新南方集团行政人事中心 newsouth@126.com 硕士 1 人力资源部储备干部 形象端庄大方、综合素质高、谈吐流畅
中文/新闻传播/管理类专业 本科 不限 1 行政部储备干部 文笔佳、形象端庄大方、综合素质高、谈吐流畅
管理类专业 本科 不限 1 储备干部 文笔佳、形象端庄大方、综合素质高、谈吐流畅
财务、审计及相关专业 新南方集团财务中心 newsouth@126.com 本科 2 财务人员 1、熟悉国家、地区财务、税务相关法律法规,熟悉财务工作,具备财务通用知识或接受过相关培训。 2、熟悉金蝶软件及相关办公软件,良好的沟通技能,较强的语言表达能力。
药学/病理学/中药学相关专业 广州中医药大学科技产业园有限公司 gzstp2010@126.com 硕士 2 研发人员  
临床医学/药理学/药学/中药学相关专业 本科 3 研发人员  
医学/药学 大专 3 技术人员  
针灸推拿 广州中医药大学大药房养和医药连锁有限公司 yangheliansuo@163.com 博士 1 医师
妇科 硕士 男/女 1 医师 妇科医生,具有职业医师资格优先
儿科 硕士 男/女 1 医师 儿科医生,具有执业医师资格优先
内科(心血管、呼吸、消化专业方向) 硕士 男/女 3 医师 具有职业医师资格优先
中医临床专业 本科以上 男/女 2 医师 有中医职业医师资格证优先
药学相关 药学相关 男/女 8 药店储备干部 本科
医学影像专业 本科或以上 男/女 2 委培医生 医院委培一年后考取职业医师资格证,签订委培协议及劳动合同;
旅游管理(酒店管理) 广东新珠江大酒店有限公司 34254023@163.com 本科 不限 2 储备干部 英语六级,思维灵活,形象好,气质佳,头脑灵活
专科 不限 2 礼宾/接待 英语四级,会小语种优先考虑
酒店管理 本科 男1 女6-8 7-9 储备干部 形象好,仪表端庄,沟通能力强,综合能力较高
酒店管理/市场营销 本科 1 策划营销部客户经理 形象好,英语口语流利
采矿工程、地质工程或建筑工程相关 广东新南方房地产开发有限公司 xnfhr@163.com 本科 2-3 能源项目组工程技术人员 维吾尔族、勤劳踏实、能适应艰苦环境下的工作强度
工民建及相关专业 本科 5 工程总承包中心 农村地区、西北地区生源,地矿类大学优先
给排水专业 本科 2 工程总承包中心 农村地区、西北地区生源,地矿类大学优先
机电设备及相关 本科 3 工程总承包中心 农村地区、西北地区生源,地矿类大学优先
医学或外语专业 广东新南方青蒿科技有限公司 artepharm@163.com 本科 1 市场一部国际销售员(驻亚洲区) 英语4/6级以上,听说能力优秀,读写能力强;能长期驻海外工作;性格外向,公关能力强;能吃苦耐劳,有较强的团队合作意识,服从工作安排。
医学或外语专业 本科 1 市场二部国际销售员(驻西非区) 英语4/6级以上,听说能力优秀,读写能力强;能长期驻海外工作;性格外向,公关能力强;能吃苦耐劳,有较强的团队合作意识,服从工作安排。
市场营销、中医药学、医药营销 广州养和堂邓老凉茶连锁有限公司 yanghetang003@126.com 本科 2 营运管理部营运专员 性格开朗,良好的沟通能力,能吃苦耐劳
市场营销、中医药学、医药营销 本科 1 招商部招商专员 性格开朗,良好的沟通能力,能吃苦耐劳
不限 本科 不限 10 项目组营运专员 性格开朗,良好的沟通能力,能吃苦耐劳
市场营销 大专 10 销售部业务员 性格开朗,良好的沟通能力,能吃苦耐劳

有意者可登陆公司网站 www.gdxnf.com查阅职位信息,简历投递请以“姓名+专业+应聘单位+应聘职位”为主题

  新南方集团公司通知面试的唯一地点是广州市海珠区滨江东路珠江广场。请应聘者留心甄别各类假冒我公司名义进行诈骗的虚假信息,谨防受骗上当。

  筛选流程:

  简历筛选→初试→面试→体检→签订就业协议

  福利待遇:

  集团以毕业生发展与公司发展“双赢”为最终目标,为毕业生提供完整的薪资待遇,具体包括:

  一、经济薪资:

  1、完善的具竞争力的薪酬体系。应届毕业生(国家干部身份)设一年见习期。见习期内本科生月薪为1500-2500元,硕士生3200元以上,有相关工作经验的研究生适当增加。具体薪资依岗位与个人能力而定。年终根据公司经营业绩及个人绩效、工作行为表现核发奖金。转正后根据个人能力、业绩予以薪资核定、晋级。解除就业协议书违约金3000元。大专按岗位定薪资,不解决户口档案。

  2、提供完整的社会保险。社会保险(养老、工伤、生育、医疗、失业等五个险种);购房及其他内部消费优惠;每年5个月的清凉补贴;每年公费体检1次。

  3、免费办理落户广州及人事档案、党团关系接收手续。本公司为省直单位,具有独立人事权限。为录用毕业生免费办理落户广州及人事档案、党团关系接收手续;公司具有初级专业技术资格评审权(经济类、建筑类),可以为优秀员工评职称。

  4、员工在集团经营单位内消费可享受一定优惠(凭工卡购药、体检、喝早茶、酒店消费等)。

  二、非经济薪资:

  1、广阔的发展前景。蓬勃发展的中医药、地产能源和酒店产业为毕业生成长提供了广阔发展空间,是毕业生施展才华的最佳舞台。根据兴趣和志向来确定培养方向,兴趣和性格优势是决定部门和岗位分配的最关键因素,灵活的用人机制保障了人尽其才的工作环境。

  2、完整的见习期培养制度。按“专业对口、能力匹配、合理使用”原则,根据专业、工作特点和培养使用方向,分阶段安排不同的见习岗位,单位领导承担培养的首责,安排专人负责毕业生的见习。

  3、丰富的培训计划。丰富、多样、完整的培训计划为毕业生快速成长打开通路:入职培训+岗位培训+个人专项培训。

  4、规范的晋升通道。健全的人事管理制度,根据个人职业生涯规划,提供了规范的双螺旋晋升通道。

  5、丰富多彩的文体娱乐活动。集团定期举行各种体育(羽毛球、乒乓球、网球等)及娱乐活动(知识竞赛、演讲比赛、歌唱比赛等),形式多样,每年举行“健康杯”综合运动会,保障员工身体健康,为员工提供良好的工作环境。

  6、员工餐厅、住宿和图书室。设置员工餐厅,员工可购票就餐;家住外地的员工可向集团申请公寓,数量有限,集团根据实际情况协调安排,员工根据宿舍管理相关制度缴纳费用;集团图书馆每周开放,供员工学习成长。

  7、远大的抱负和良好的企业声誉使工作充满激情与斗志。