兴国2007年公开招聘专业技术人员实施方案
兴国2007年公开招聘专业技术人员实施方案
为加强我县专业技术人才队伍建设，根据国家《事业单位实行公开招聘人员暂行规定》，经县委、县政府研究决定，2007年我县面向全国公开招聘部分事业单位专业技术人员，为确保招聘工作的顺利进行，特制定本实施方案。
一、指导思想和原则
以“三个代表”重要思想为指导，按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开考试选拔引进更多的优秀专业技术人才，提升全县专业技术人才队伍建设水平，为实现兴国经济又好又快发展提供人才支撑和智力支持。
二、组织领导
本次招聘工作成立兴国县公开招聘专业技术人员领导小组，由明心平同志任组长、邱建军同志任副组长，成员单位有县委组织部、县人事劳动和社会保障局、县编办、县监察局、县财政局、县交通局、县环保局、县城管局、县水利局、县广电局、县建设局、县外经局，整个招聘工作在兴国县公开招聘专业技术人员领导小组的领导下进行。
三、招聘岗位及计划人数
2007年兴国县面向全国公开招聘事业单位专业技术人员18名，具体招聘岗位数额及岗位专业要求如下：
1、通局公路站1名：公路桥梁专业；
2、环保局环境检测站1名：环境监测化学分析专业；
3、城管局市政工程管理所1名：市政工程建设或工民建专业1名；
4、水利局水利工程管理站1名：农村给排水工程或工程造价专业；
水利局水电勘测设计室1名： 水文与水资源工程专业
5、广电局广播电视台1名：新闻或播音相关专业;
6、建设局建筑工程质检中心1名：建设设计、工程造价、道桥等相关专业；
建设局建设设计院1名：建筑设计专业
建设局城乡规划设计院2名：工民建及规划相关专业
7、外商投资服务中心8名：英语翻译1名（英语专业）（女性）、国际贸易1名、业务人员6名（专业不限）。
四、报名条件
凡遵纪守法、身体健康、五官端正、具有良好思想品德和专业素质，有志投身于兴国事业发展，并符合下列条件的人员均可报考。
1、报考县交通局岗位的考生，应具有公路桥梁相关专业全日制大专及以上学历，年龄在30周岁以下。
2、报考县环保局岗位的应具有环境监测化学分析专业全日制大专以上学历，年龄在30周岁以下。
3、报考县城管局岗位的考生，应具有市政工程建设或工民建等相关专业全日制大专及以上学历，年龄在30周岁以下，男性。
4、报考县水利局岗位的考生，应具有农村给排水工程、水文与水资源工程、工程造价等相关专业全日制大专及以上学历，年龄在30周岁以下，男性，有实际工作经验者优先。
5、报考县广电局岗位的考生，应具有全日制大专及以上学历，具有全国普遍话测试二级甲等以上证书，符合电视节目播音主持的上镜审美要求，年龄25周岁以下，男性；
6、报考县建设局岗位的考生，应具有建设设计、工程造价、道桥等相关专业全日制大专及以上学历，年龄30周岁以下。
7、报考外商投资服务中心英语翻译的考生，应具有英语专业全日制本科及以上学历，年龄26周岁以下，英语通过国家六级，能熟练应用英语与人交流；报考国际贸易专业应具有国际贸易专业全日制大专以上学历，年龄28周岁以下；报考业务人员的考生，有较强的公关、洽谈能力，具有全日制大专及以上学历，专业不限，熟悉外经业务者优先，年龄25周岁以下。男性2名，女性6名。
8、报考年龄计算到2007年6月30日。
五、招聘程序及方法
本次公开招聘采取单位推荐、个人报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、试用等环节和程序，择优聘用。
1、 发布公告。在《信息日报》、《江南都市报》等报刊及江西人事网、赣州市人民政府网、兴国县人民政府网等网站和兴国电视台公开发布招聘公告。
2、公开报名。
采取网络报名和现场报名两种形式。
（1）报名时间：网络报名时间为2007年7月18日— 7月25日，考生可直接登录兴国县人民政府网（www.xingguo.gov.cn）报名。现场报名时间为：2007年7月26日—7月28日。
（2）现场报名地点：兴国县人事劳动和社会保障局人才交流中心（县政府一楼）。
（3）报名要求：现场报名的考生须持本人身份证、毕业证（应届毕业生可凭学校证明），就业报到证或相关资格证书，原件和复印件，4张2寸免冠正面彩色近照和考生工作单位或学校出具的思想品德证明(现无工作单位的考生由考生户籍所在地提供)，并缴纳报名费100元；网络报名人员须在领取准考证时提供以上证书、证明及照片，并缴纳报考费100元。
（4）领取准考证时间：2007年7月29日
（5）领取准考证地点：兴国县人事劳动和社会保障局
凡出现报名人数与录用岗位人数低于5：1比例的，将取消该岗位的考试录用。
3、资格审查。由兴国县公开招聘专业技术人员领导小组办公室对报考人员进行资格审查，审查工作将贯穿于考录工作全过程、对不符合报考条件或提供假证书、假信息的人员，将取消考试资格和录用资格。
4、统一考试。
（1）报考英语翻译以外的考试分为笔试和面试两种形式，总分100分，所占分值分别为总分的70%和30%；笔试采取闭卷答题方式进行，分为公共科目考试和专业知识考试，分值分别占笔试成绩的40%和60%；公共科目的考试内容为《行政职业能力测试》，专业知识的考试内容根据考生所报专业来确定。
（2）报考外商投资服务中心英语翻译的考生还需加试英语口语，笔试、口语、面试总分100分，分别占总分的30%、40%、30%，笔试采取闭卷答题方式进行，分为公共科目考试和专业知识考试，分值分别占笔试成绩的40%和60%。
笔试时间定于2007年7月31日上午，地点另定。面试采取问题答辩方式进行，根据笔试（笔试和口语）成绩，按录用人数1：3的比例择优录取进入面试，面试时间、地点另行通知。
5、考察、体检、公示、录用。
（1）考察。由县公开招聘专业技术人员领导小组实施，负责对考察对象的德、能、勤、绩进行全面考察，考察情况作为招聘录用的重要依据。
（2）体检。根据笔试、面试总成绩和考察情况，从高分到低分等额确定参加体检对象，体检按《江西省国家公务员（机关工作人员）录用体检办法》规定执行，因体检不合格出现的空缺，按考生总成绩从高分到低分依次递补，体检工作由县公开招聘专业技术人员领导小组统一组织，体检时间、地点另行确定。
（3）公示：根据考试、考察、体检结果提出拟聘用的初步人选名单，在适当范围和媒体上公示，公示期七天。
（4）聘用：经公示无异议后，按择优录取的原则，确定拟聘用人员，报县委、县政府审批同意，按程序办理聘用手续。
六、福利待遇及人事管理
聘用人员实行人事代理和聘用制，聘用人员享受本单位同类人员同等待遇，聘用期间不得停薪留职和请长假，聘用人员实行试用期一年，试用期满经考试合格者继续聘用，不合格的，予以辞退。
七、其他事项
本实施方案由中共兴国县委组织部和兴国县人事劳动和社会保障局负责解释。
兴国县公开招聘专业技术人员领导小组
二00七年七月十六
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