又到了毕业生求职高峰期。在不少同学刻意包装，以追寻求职突破口时，下面三位同学或彰显自己的“副业”获得了心仪的岗位；或通过对陌生行业的深入了解挖掘出了发展良机；或眼光独到，在小地方谋到了大职位。与其说他们“另类”，倒不如说他们及时调整求职思路，无中求有，小中谋大，在求职路上柳暗花明又一村。

玩物不丧志

工学院的吴强在大学四年的学习生活中，不是死抱着书本不放，很懂得劳逸结合。学校的免费网吧开通后，他就成了一个超级大玩家，一直被学友公认为是不断推出的新款游戏里的“顶级杀手”。在今年沿海城市秋季人才招聘会上，吴强原本想应聘一家电器制造公司技师的职位，没想到，由于待遇好，专业要求高，求职者众，吴强最后被挤了下来。失望之余，吴强转到了一家珠海电脑游戏公司的摊位前，这里也是人头攒动。原来，该公司意欲招一名游戏“玩家”，开发游戏软件。当别的同学“不战自退”时，吴强却潇洒地在现场玩了一把。主管接着让他谈了玩游戏的感受和市场开发的设想，由于吴强见解独到，又对这一行充满浓厚的兴趣，这家公司副总拍板，当场录用了他。

点评：社会对人才需求趋于多元化。在校期间，学好专业无疑是很有必要的，但是，有时“玩物不一定丧志”，个人的爱好也能成为求职的“亮点”，此道不通还可以寻找别的出路，一旦找到自己的特长与招聘单位实际需要最佳的结合点，就能撞出成功的火花。

低处也有风景

很多同学在求职过程中，眼睛始终朝上，热衷于高端和熟悉的领域，却对冷僻和新兴产业侧目。殊不知，在一些陌生的行业中却蕴藏着巨大的发展机遇，也为那些转行的毕业生提供了施展才华的舞台。在今秋的华中人才交流会上，就有一家物业公司要招收几名高级物管。好多同学认为它是在招收保安，对此不屑一顾。国际旅游系毕业的雷放看到一则招聘信息，知道随着在经济开发区为外国专家所建的别墅区相继竣工，某公司急需口语好、管理能力强的物业领班，以协调和处理小区内的各种杂务。当雷放以流利的英语、较好的仪表、不俗的谈吐与主管深入交流后，该公司以月薪３０００元的底薪与雷放签了约，这对于现场一些求高不就低的同学产生了不小的震动。

点评：人往高处走，水往低处流，这是人之常情。虽然大企业待遇好，熟悉的行业易上路，但竞争也更为激烈。低处也有风景。随着社会的发展，在未来不断涌现的新兴职业更具有挑战性。求职者应该眼光平视或向下，在不为人熟悉的新行当中挖掘出机遇。

小地方有机遇

在今年中南地区人才招聘会上，来自常州武进区的招聘团要“吃”进５００名各类人才。起初，由于宣传不到位，很多同学认为去这种“小地方”肯定没有多大的前途，而２００５届外贸专业毕业生张莉莉却不这样看。她通过上网查资料，得知武进是江苏乃至全国的强区之一，各行各业的出口势头强劲。她首批到达武进的招聘专场，当求职高峰尚未显现时，她在很多摊位上散发了简历，从容地和一些主管，实际上是企业的厂长和经理接上了头。经过反复比较，她最后选择了一家出口额超过３００万美元的私企。厂长为了引进急需的人才，不仅任命她当了出口部的见习主管，还给予２５００元的月薪，并提供一辆商务车供她使用，而从其他招聘会闻讯赶来的同学所签合同里的待遇就比她逊色多了。

点评：虽然降低姿态，先上岗后发展已成为一些求职者的口头禅，但很少有人付诸行动。一些“小地方”由于不入眼常使一些同学错失良机。求职不要凭主观想象，而要突破传统模式，有些小地方其实并不小，它更重视人才，小地方事实上也蕴藏着发展的大机遇。