本报讯 (记者申剑丽)我只满足于奇高的生活水平”、“我乐于感觉人们依仗我”。在昨日人事部举行的第五届高级人才洽谈会上，人事部全国人才交流中心首次推出新近研发成功的人才测评系统，对所有参聘者免费开放。

　　全国人才流动中心人才测评办主任肖婷介绍，该系统有企业测评和个人测评两类，包括性向测评、职业适应性测评、专业技能测评、基本素质及潜能测评、绩效管理测评等子系统，共22套题千余道选择题。肖婷表示，开发这套系统的目的是为了使求职者理性就业，用人单位选挑选到更合适的人才。

　　据悉，系统采用电脑答题，针对不同的文字描述，被测试者将根据自身赞同度，选择对应分数。所有题目答完，电脑将自动出具个性化职业取向报告；应聘者还可就报告现场咨询。