关于２００４年选拔高校毕业生到农村基层工作公告
为进一步拓宽高校毕业生就业渠道，加强农村干部队伍建设，经省委、省政府同意，决定从2004年开始继续开展选拔高校毕业生到农村基层锻炼的工作。现就2004年选拔工作的有关事项公告如下：
一、选拔计划
2004年选拔计划为520名，具体名额已分配到各设区市（见附件）。
二、选拔对象和资格条件
选拔对象为纳入国家统招计划，年龄在26岁以下（1978年7月1日之后出生），省内外的应届和历届大学专科以上毕业生。并具备如下条件：
1、认真学习邓小平理论“三个代表”重要思想，坚决拥护党的基本路线和各项方针政策，思想上、政治上与党中央保持一致。
2、热爱社会主义祖国，拥护党的领导和党的基本路线，坚持四项基本原则。
3、遵纪守法，品行端正，作风正派，热爱农村基层工作，吃苦耐劳，具有奉献敬业精神。
4、学习成绩优良，身体健康，能适应农村基层艰苦工作环境。
三、选拔程序
选拔工作采取本人自愿报名，组织人事部门考试考察相结合的办法进行。
1、公开报名。
符合条件的历届和应届大学毕业生，持本人身份证和近期同底免冠一寸照片四张，于2004年6月12日至14日由本人或委托他人到本人志愿选择的设区市的指定报名点报名，并接受资格审查。对报考人数不足1：2.5开考比例的，则相应减少选拔计划数。
2、统一考试。
考试分笔试和面试。笔试时间定于7月3日上午9：00-11：00，内容为《行政职业能力倾向测试》，满分100分。笔试由省统一命题，各设区市组织。
笔试成绩于7月13日在江西省人事厅门户网站（www.jxrenshi.gov.cn）和江西人才人事网（www.jxrcw.com）上公布，各设区市也将公布考生分数。分数公布后，由各设区市按选拔计划1:2的比例，从高分到低分确定面试人员（与入闱最后一名成绩并列者一并进入面试）。
面试工作由各设区市委组织部、市人事局组织实施。
3、择优选拔。
面试结束后，依据笔试和面试总成绩，由各设区市按选拔计划从高分到低分按等额确定考核、体检对象。
因体检和考核不合格或不服从分配而出现缺额，由各设区市委组织部、市人事局从高分到低分依次递补。
四、管理与待遇
毕业生到农村基层锻炼时间为两至三年，一律安排到村委会、乡村中小学、乡村医院、乡镇企业等农村基层一线支农、支教、支医、扶贫。锻炼期间工资福利待遇所需费用由县（市、区）财政负担；档案、户口、工资由各县（市、区）组织、人事部门进行管理，享受当地行政机关同类人员工资福利待遇。各县（市、区）委组织部和人事局定期对他们进行考核。通过两至三年锻炼（不少于2周年），经考核合格后，录用到机关工作，重点充实到乡镇机关。对锻炼期满愿意继续留在锻炼单位工作的毕业生，要予以支持和鼓励。
本公告未尽事宜，可到各设区市报名点咨询或查询江西省人事厅门户网站（www.jxrenshi.gov.cn）、江西省人才人事网（www.jxrcw.com）。省委组织部、省人事厅及各设区市组织、人事部门咨询电话：
省委组织部（0791）6242466 省人事厅6386219
南 昌 市：(0791)3884282 九 江 市：（0792）8211574
景德镇市：（0798）8532519 萍 乡 市：（0799）6834755
新 余 市：（0790）6453850 鹰 潭 市：（0701）6445580
赣 州 市：（0797）8392196 吉 安 市：（0796）8231032
宜 春 市：（0795）3263446 上 饶 市：（0793）8222067
抚 州 市：（0794）8283423
中共江西省委组织部 江西省人事厅
二00四年五月十九日
附件
2004年江西省选拔高校毕业生到农村基层工作计划分配表
设区市 选拔计划
南昌市 37
九江市 64
景德镇市 17
萍乡市 18
新余市 10
鹰谭市 15
赣州市 97
吉安市 74
上饶市 75
宜春市 60
抚州市 53
总计 520
一、选拔计划
2004年选拔计划为520名，具体名额已分配到各设区市（见附件）。
二、选拔对象和资格条件
选拔对象为纳入国家统招计划，年龄在26岁以下（1978年7月1日之后出生），省内外的应届和历届大学专科以上毕业生。并具备如下条件：
1、认真学习邓小平理论“三个代表”重要思想，坚决拥护党的基本路线和各项方针政策，思想上、政治上与党中央保持一致。
2、热爱社会主义祖国，拥护党的领导和党的基本路线，坚持四项基本原则。
3、遵纪守法，品行端正，作风正派，热爱农村基层工作，吃苦耐劳，具有奉献敬业精神。
4、学习成绩优良，身体健康，能适应农村基层艰苦工作环境。
三、选拔程序
选拔工作采取本人自愿报名，组织人事部门考试考察相结合的办法进行。
1、公开报名。
符合条件的历届和应届大学毕业生，持本人身份证和近期同底免冠一寸照片四张，于2004年6月12日至14日由本人或委托他人到本人志愿选择的设区市的指定报名点报名，并接受资格审查。对报考人数不足1：2.5开考比例的，则相应减少选拔计划数。
2、统一考试。
考试分笔试和面试。笔试时间定于7月3日上午9：00-11：00，内容为《行政职业能力倾向测试》，满分100分。笔试由省统一命题，各设区市组织。
笔试成绩于7月13日在江西省人事厅门户网站（www.jxrenshi.gov.cn）和江西人才人事网（www.jxrcw.com）上公布，各设区市也将公布考生分数。分数公布后，由各设区市按选拔计划1:2的比例，从高分到低分确定面试人员（与入闱最后一名成绩并列者一并进入面试）。
面试工作由各设区市委组织部、市人事局组织实施。
3、择优选拔。
面试结束后，依据笔试和面试总成绩，由各设区市按选拔计划从高分到低分按等额确定考核、体检对象。
因体检和考核不合格或不服从分配而出现缺额，由各设区市委组织部、市人事局从高分到低分依次递补。
四、管理与待遇
毕业生到农村基层锻炼时间为两至三年，一律安排到村委会、乡村中小学、乡村医院、乡镇企业等农村基层一线支农、支教、支医、扶贫。锻炼期间工资福利待遇所需费用由县（市、区）财政负担；档案、户口、工资由各县（市、区）组织、人事部门进行管理，享受当地行政机关同类人员工资福利待遇。各县（市、区）委组织部和人事局定期对他们进行考核。通过两至三年锻炼（不少于2周年），经考核合格后，录用到机关工作，重点充实到乡镇机关。对锻炼期满愿意继续留在锻炼单位工作的毕业生，要予以支持和鼓励。
本公告未尽事宜，可到各设区市报名点咨询或查询江西省人事厅门户网站（www.jxrenshi.gov.cn）、江西省人才人事网（www.jxrcw.com）。省委组织部、省人事厅及各设区市组织、人事部门咨询电话：
省委组织部（0791）6242466 省人事厅6386219
南 昌 市：(0791)3884282 九 江 市：（0792）8211574
景德镇市：（0798）8532519 萍 乡 市：（0799）6834755
新 余 市：（0790）6453850 鹰 潭 市：（0701）6445580
赣 州 市：（0797）8392196 吉 安 市：（0796）8231032
宜 春 市：（0795）3263446 上 饶 市：（0793）8222067
抚 州 市：（0794）8283423
中共江西省委组织部 江西省人事厅
二00四年五月十九日
附件
2004年江西省选拔高校毕业生到农村基层工作计划分配表
设区市 选拔计划
南昌市 37
九江市 64
景德镇市 17
萍乡市 18
新余市 10
鹰谭市 15
赣州市 97
吉安市 74
上饶市 75
宜春市 60
抚州市 53
总计 520
下一条：
济南市人事局实行“AB角”工作制度
